新着情報（みちくさ）
2008年03月23日
冬の大仕事
毎年この時期の大仕事と言えば半年間一緒に働いてくれる従業員を募集・採用することです。当園の場合、我々、家族・社員を含め、
１５名前後いなければスムーズな運営ができない為、新規で毎年８名ほど募集します。（今年は、
売り手市場の就職活動などのニュースを見るたびに不安になりますし、上高地各施設でも募集をしますので、この時期の経営者同士の会話は、
「従業員集まった？」が合言葉です。）
今年も不安な中、２月より募集を開始しました。以前は、応募の年齢層は幅広かったのですが、ここ数年、両極端になりました。
２０代の方か５０歳以上の方が中心です。
最近の特徴として２０代の方は、半年間山の中でお金を貯めて、半年後に海外留学したいといった志望動機の子が多いことです。
５０代以上の方は、定年などを向え、昔から夢であった山小屋で働きたいが断トツです。ただ、目標がしっかりしているので、
毎年当園の従業員は本当によく働いてくれます。
今年も新しいメンバーを向え無事シーズンを迎えられそうです。個々の紹介などはまた、
シーズンが始まりましたらみちくさでご紹介します。平均年齢２０代の若いチーム一丸となって今年も色々なドラマが生まれることでしょう！
レポート 若旦那
2008年03月14日
予約状況予想
２月１日より予約を開始いたしまして早１ヶ月半がたちました。シーズン前にも関わらず沢山のご予約に感謝しております。さて、
今年の予約状況ですが、今年は横尾山荘様の改装工事（一部営業はしています）に伴いまして、ご予約を多く頂いております。
春は例年通りの予約状況ですが、７月の海の日以降のご予約は例年より多めとなっております。勿論、まだまだ空室はありますので、
計画が決まりましたらぜひ早めのお問い合わせをお待ちしています。
先日、横尾山荘の専務とお話をする機会がありまして、今年の状況や今後の奥上高地・北アルプスのあり方など話しました。
横尾山荘専務とは親しくお付き合いをさせて頂いておりまして、山の知識など教わる師匠的存在です。（専務は、一年に一度、
道直しや電話線の点検など、厳しい山の教えを一日かけてマンツーマンで教えてくれる機会を作ってくれます。 私はそれを”男・Y●●塾”
と呼んでます！）
改装の内容なども伺いましたが、聞いているだけで緻密に計算された快適な宿になりそうなことは伝わってきました。
レポート 若旦那
